京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國(guó)、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國(guó)特色的國(guó)際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
8月6日上午，集團(tuán)第五期“英才計(jì)劃”育英班開班儀式在內(nèi)蒙古自治區(qū)岱海湖畔的京能黨校岱海分校正式啟動(dòng)。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)郭明星到場(chǎng)為學(xué)員講授“入職第一課”，集團(tuán)黨委副書記王磊主持儀式。
儀式上，京能管理學(xué)院對(duì)培訓(xùn)有關(guān)要求進(jìn)行了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，往屆學(xué)員代表分享了學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和工作體會(huì)，應(yīng)屆學(xué)員代表作表態(tài)發(fā)言。
郭明星對(duì)加入京能大家庭的新員工表示熱烈歡迎并詳細(xì)介紹了集團(tuán)的發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)概況及企業(yè)文化，充分肯定了集團(tuán)人才工作取得的成績(jī)。同時(shí)，對(duì)全體學(xué)員提出殷切期望。一是堅(jiān)守初心 不忘來時(shí)路。自“9511”工程實(shí)施以來，京能集團(tuán)一路乘著國(guó)家改革開放的東風(fēng)，在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在一代又一代京能人的共同奮斗下，實(shí)現(xiàn)了又快又好的發(fā)展，發(fā)展水平和發(fā)展質(zhì)量排在市屬國(guó)企和省級(jí)能源企業(yè)前列，形成了“3+2+N”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。回顧京能集團(tuán)的發(fā)展歷程，正是因?yàn)槲覀兪冀K秉持著促進(jìn)能源產(chǎn)業(yè)改革發(fā)展、滿足人民美好生活的初心，使我們始終擁有明確的發(fā)展方向；因?yàn)槲覀兂藙?shì)而為、聚焦主業(yè)、防范風(fēng)險(xiǎn)、有限多元，才能始終沿著快速高質(zhì)量的道路前進(jìn)；因?yàn)槲覀儜?zhàn)略清晰、改革創(chuàng)新、拼搏奉獻(xiàn)，讓我們擁有了奮斗不息的澎湃動(dòng)力；因?yàn)槲覀儓?jiān)持以人為本、包容并蓄，方能形成向上向善、團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍；因?yàn)槲覀冎v政治、樹正氣、打造清爽的工作生態(tài)，從而培養(yǎng)出一批想干事、能干事、干成事、不出事、好共事的優(yōu)秀干部，保障了企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。新加入集團(tuán)大家庭的各位年輕同志們，要深入了解京能的發(fā)展歷史，深刻領(lǐng)悟京能的企業(yè)使命和發(fā)展愿景，把“四千精神”“三特精神”等集團(tuán)寶貴的精神財(cái)富傳承好，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入新的活力。二是滿懷信心 錨定前行路。未來5年，集團(tuán)將圍繞“8755”目標(biāo)，堅(jiān)持做強(qiáng)熱力，建強(qiáng)“堅(jiān)強(qiáng)型、智慧型、環(huán)保型和友好型”熱網(wǎng)，全力做好京內(nèi)高品質(zhì)熱力市場(chǎng)開拓，持續(xù)提升首都供熱服務(wù)保障能力，力爭(zhēng)“十五五”末京內(nèi)供熱面積達(dá)到5億平方米；堅(jiān)持做優(yōu)電力，強(qiáng)化科技創(chuàng)新，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，打造差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，加快綠色電力發(fā)展，特別是為首都做好綠電供應(yīng)保障，力爭(zhēng)“十五五”末實(shí)現(xiàn)電力總裝機(jī)8000萬千瓦；堅(jiān)持做精煤炭，抓好煤炭增產(chǎn)擴(kuò)容，強(qiáng)化煤電協(xié)同產(chǎn)業(yè)鏈打造，力爭(zhēng)“十五五”末實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能5000萬噸，在全國(guó)煤炭行業(yè)中排在前列；堅(jiān)持做大康養(yǎng)，聚焦醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、以醫(yī)促養(yǎng)，抓好康養(yǎng)板塊與智算板塊協(xié)同聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)首都養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展；堅(jiān)持做實(shí)算力，聚焦產(chǎn)融結(jié)合、以產(chǎn)補(bǔ)算，延伸智算產(chǎn)業(yè)鏈條，深化AI與產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)智算產(chǎn)業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。希望各位新員工能夠努力深化專業(yè)能力，拓展知識(shí)廣度，將學(xué)歷轉(zhuǎn)變成能力，能力轉(zhuǎn)變成業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展同向而行。三是腳踏實(shí)地 走好腳下路。人才是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力，集團(tuán)著力構(gòu)建多元化人才成長(zhǎng)通道，在人才使用上堅(jiān)持不拘一格，堅(jiān)持以實(shí)績(jī)論英雄，堅(jiān)持以奮斗者為本，堅(jiān)持五湖四海、公平公正、德才兼?zhèn)洹１緦眯氯肼殕T工作為千禧一代，有獨(dú)立的人格、愛國(guó)的情懷、淵博的學(xué)識(shí)、進(jìn)取的精神，肩負(fù)著集團(tuán)未來發(fā)展的重任。要用科學(xué)的理論和方法促進(jìn)自身能力的提高，“1萬小時(shí)定律”“墨菲定律”“熵增定律”“自然選擇理論”“因果理論”這些都是我們工作、學(xué)習(xí)、生活中非常受用的理論，希望大家理解其內(nèi)涵，將其轉(zhuǎn)化為潛心鉆研、堅(jiān)守底線、積極向上、追求卓越、厚積薄發(fā)的優(yōu)良品格，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī)。老一輩京能人用自己的辛勤勞動(dòng)和汗水，創(chuàng)造出了令人驕傲的成績(jī)。作為新一代京能人，站在新的起點(diǎn)上，要更加忘我奉獻(xiàn)、無悔拼搏、不負(fù)青春韶華，在新的征程上創(chuàng)造更大的輝煌。
本次育英班培訓(xùn)為期12天，將圍繞 “企業(yè)融入、技能提升、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)” 四大核心模塊，開設(shè)企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略、人才培養(yǎng)、紀(jì)律建設(shè)、安全管理、思想建設(shè)、AI賦能辦公應(yīng)用、高效溝通、結(jié)構(gòu)性思維等實(shí)用課程，還專門安排了校園到職場(chǎng)角色轉(zhuǎn)換、職業(yè)生涯規(guī)劃等針對(duì)性指導(dǎo)。
為提升培訓(xùn)效果，培訓(xùn)班安排了多元化教學(xué)活動(dòng)。正式授課前，全體學(xué)員走進(jìn)集團(tuán)標(biāo)桿發(fā)電企業(yè)了解生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)知識(shí)，參與素質(zhì)拓展提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。后續(xù)還將通過優(yōu)秀畢業(yè)生座談、結(jié)業(yè)聯(lián)歡、紅色主題教育等形式，助力新員工快速融入，實(shí)現(xiàn)從校園到職場(chǎng)的人生蛻變。
