京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
按照集團黨委關于民主生活會籌備工作的具體要求，為扎實做好準備工作，1月13日上午，在廣泛征求意見的基礎上，集團黨委副書記李迅邀請京內企業黨委副書記、黨群部長參加征求意見座談會，傾聽系統黨務干部的意見和心聲。
座談會上，李迅書記向大家介紹了此次專題民主生活會的目的和想法，希望參會同志開誠布公、直面問題，說實話、講事情，提意見，把各單位黨員同志和身邊群眾的意見也提出來。會上，大家結合當前集團融合改革發展步伐、“從嚴治黨”向基層延伸和黨建工作的內容措施等方面暢所欲言，提出意見和建議38條。李迅書記均作了認真記錄，并對部分問題現場給予了解答。
最后，集團黨委副書
2017年1月5日，集團黨委副書記李迅一行來到寧夏創業和寧東發電，看望慰問一線干部職工，并送去節日問候和祝福。
1月5日上午，李迅書記一行來到寧夏創業公司，在 慰問座談會上，他首先聽取了寧夏創業公司總經理段培棟的工作匯報。他說，在經濟持續下行和嚴峻的市場壓力下，寧夏創業全體員工克服困難，扎實工作，全面完成年度各項經營目標，這樣的成績凝聚著每位員工的辛勤付出和汗水，他代表集團黨委、董事會、經營班子對此表示衷心的感謝和誠摯的慰問并提出幾點希望：一是要講政治，要統一思想，要與集團的整體工作部署保持一致；二是要講團結，要營造和諧氛圍，打造有戰斗力的團隊；三是要講奉獻，要共謀企業發展；四是公司各級干部要關心職工群眾生活，切實幫助解決職工困難。最后，他代表
春節前夕，2017年1月3－6日，集團黨委副書記、總經理郭明星、副總經理孟文濤及集團相關部室負責人一行來到盛樂熱電、岱海發電、京隆發電、電力后勤等集團在內蒙古地區部分企業，向全體干部職工送來集團新春的問候和節日的祝福。
? 2017年1月3－4日，集團黨委副書記、副董事長李大維一行來到盛華煤炭公司、高家梁煤礦進行安全檢查和看望慰問一線干部職工，并送去節日問候和新春祝賀。
??????? 1月3日，集團黨委副書記、副董事長李大維一行來到盛華煤炭調研慰問。座談會上，公司總經理胡巖代表盛華煤炭全體干部職工對集團領導的關心和慰問表示了衷心的感謝，并就公司2016年度經營發展、安全生產、節假日值班、企業黨建和隊伍穩定等工作情況作了簡要匯報。聽取匯報后，李大維對盛華煤炭過去一年取得的成績給予了充分的肯定，并與參會人員就企業發展面臨的新形勢進行了座談，隨后，他就盛華煤炭下一步工作提出三方面要求：一是要繼續做好安全生產工作，各級領導干部要高度重視，提高安全生產意識，落實安全生產責任，做到安全生產警鐘長鳴；
2016年12月1日下午，集團黨委副書記、總經理郭明星，集團總工程師關天罡，集團安科環部主任梅東升一行到上莊熱電進行安全生產工作檢查。上莊熱電領導班子、工程建設施工及監理單位負責人參加了會議。
2016年11月30日上午，京能集團黨委副書記、總經理郭明星在生產管理部主任金生祥的陪同下，到北京京橋熱電有限責任公司調研。郭總一行重點了解了京橋熱電安全生產、冬季保供熱、環保、經營等方面工作開展情況，并參觀了生產現場。
郭明星總經理強調：要加強系統梳理，繼續下功夫優化機組控制邏輯，通過智能化、大數據分析判斷設備健康水平；要吸取江西豐城電廠“11?24”事故教訓，樹立高度的政治敏感性和責任意識，堅持理論與實踐相結合，以科學的、務實的態度抓好安全工作，要按規章制度辦事；要用專業技術指導安全生產工作，通過經驗豐富的人員把關、重大操作升級監護、重要工作告知交底、工器具配備多方面統籌，加強安全管理。要高度重視環保工作，保證環保設施、設備投入，保持設備狀態健康，達
11月9日上午，京能集團召開2016年四季度安全生產電視電話會議。
11月2日，集團黨委副書記、副董事長、北京熱力黨委書記、董事長李大維對北京熱力今冬供熱啟動工作進行了檢查。李大維強調，在嚴峻的供熱形勢下，一定要做好事故應急預案，完善應急機制，迅速有效的處理好突發事故。
北京熱力副總經理田金風參加會議。
李大維聽取了供熱啟動準備工作的匯報后強調，一是繼續完善標準化體系，強化工作細節，為供熱工作打下基礎；二是抓緊完成供熱設備、設施的消隱改造收尾工作，尤其是新接收鍋爐房，新改造熱力站，老舊管線的消隱工作，確保供熱季安全穩定運行；三是嚴格要求各站管單位提高面積投送計劃執行率，打好今冬供熱開局。
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根據集團黨委關于黨代會籌備工作的整體部署和黨代會代表選舉工作的安排，集團50家選舉單位從9月底開始，陸續開展了集團黨代會代表選舉工作。截止10月19日，集團50個選舉單位已全部完成選舉任務，從289名候選人當中，差額選舉出208名正式代表，并向集團黨委報告了選舉過程及選舉結果。其中，北京熱力、京煤集團、石景山熱電、京西熱電、京豐燃氣等五家企業以黨員代表大會的形式組織選舉，共有503名黨員代表參加，其余45家選舉單位，均以黨員大會形式組織選舉，共計2221名黨員參加。
經統計，當選的208名代表中，各級領導干部(管理人員)共計115名，占比55.2%(規定比例是不超過60%)，專業技術人員57人，占比27.8%(規定比例是不少于25%)、先進模范人物、一線
