6月15日下午，集團黨委組織召開2022年第2次二級企業黨組織書記抓全面從嚴治黨（黨建）工作述職會。清潔能源、京能科技、京能租賃、招采中心四家單位黨組織書記依次進行述職。集團黨委書記、董事長姜帆進行點評。集團黨委副書記、總經理闞興主持會議。
全面從嚴治黨（黨建）述職是壓實主體責任、層層傳導壓力的重要抓手。集團黨委堅持紅臉出汗，突出問題導向、務求工作實效。會前，姜帆組織黨務、審計、法律合規、紀檢部門對述職單位進行分析研判、把脈會診，全面梳理薄弱環節和短板問題，為開好述職會奠定工作基礎。
會上，四家單位述職后，姜帆一一點評。
清潔能源要團結一心、真抓實干，在激烈的市場競爭中奮勇開拓，發展勢頭穩中有進，為集團綠色低碳轉型發展作出了突出貢獻。但在層層落實全面從嚴治黨主體責任、經營風險管控、基層黨組織建設等方面仍存短板不足。下一步，要層層壓實全面從嚴治黨主體責任，加強所屬企業的垂直管理，切實做到一級抓一級、一級管一級。不斷提升企業經營發展水平，提升項目投資并購管理的規范性、嚴謹性，加強項目投資建設的風險管控。不斷加強基層黨組織建設，提高黨支部標準化規范化建設水平，優化干部隊伍年齡結構。
京能科技要堅持黨的領導，圍繞雙碳目標，在綜合能源服務、氫能、能源交易等方面開展了很多工作。但在落實集團決策部署、推動企業融合改革、基層黨組織建設等方面仍存短板不足。下一步，要凝心聚力謀發展，加快業務整合，聚焦主業發展，打造新的核心競爭力。強化企業基礎管理，抓緊推進組織機構和體制機制改革，加強基層黨組織建設和干部隊伍建設，激發公司發展活力，積極步入健康、向上的發展軌道。
京能租賃要堅持“依托集團、服務集團、助力集團”的經營宗旨，發揮了集團“1+3+N”融資平臺成員重要作用，為集團發展做出了一定貢獻。但在謀劃企業發展、防范風險意識能力、基層黨組織建設等方面仍存短板不足。下一步，要統一企業發展目標，凝聚企業發展共識，充分發揮黨的把方向、管大局、促落實作用。提升風險防范意識，健全企業風險防范的流程體系。提升基層黨建水平，做好意識形態工作，強化干部人才隊伍建設。
招采中心要堅持黨建工作與生產經營深度融合，有效促進了采購工作節資降耗和綠色低碳轉型。但在落實企業職責定位、招投標過程管理、黨建工作基礎、員工教育管理等方面仍存短板不足。下一步，要認真履行集團賦予的職責和使命，加強招投標過程管理，全力打造專業型、服務型招標集采平臺。提高黨建工作規范化意識，壓緊壓實各項工作職責。加強員工教育管理、交流輪崗，完善監督機制，營造風清氣正的企業發展氛圍。
闞興就落實會議精神強調：
一是層層壓實主體責任，構建形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。各企業要落實集團標準要求，堅持問題導向，扎實推進全面從嚴治黨述職全覆蓋。
二是舉一反三整改落實，強化責任擔當，聚焦制約企業發展的問題，補短板、強弱項，認真抓好整改，不斷提高履職盡責本領，努力提高戰勝各種風險挑戰的能力，以全面從嚴治黨新成效推進企業高質量發展。
三是嚴格落實“疫情要防住 經濟要穩住 發展要安全”工作要求，時刻繃緊疫情防控這根弦，高效統籌推進疫情防控和企業經營發展，提前謀劃工作，防患于未然，確保完成企業生產經營任務。
集團黨委常委、總部相關部門負責人在主會場參會。四家述職單位黨組織副書記、總經理、紀委書記（紀檢委員）及有關部門負責人以視頻會議形式參會。
