2013年5月23日，內(nèi)蒙古京能盛樂(lè)熱電有限公司邀請(qǐng)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃部張玫主管進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)專(zhuān)題培訓(xùn)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人及標(biāo)準(zhǔn)化專(zhuān)責(zé)人員參加了培訓(xùn)。
在為期1天的培訓(xùn)中，張主管就企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的基本概念、集團(tuán)對(duì)控股企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的具體要求及標(biāo)準(zhǔn)化工作在電力企業(yè)中的作用等進(jìn)行了重點(diǎn)講解。對(duì)標(biāo)準(zhǔn)編寫(xiě)、發(fā)布、運(yùn)行、修訂各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。培訓(xùn)過(guò)程中，張主管與參培人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑和互動(dòng)。隨后，張主管還對(duì)盛樂(lè)熱電現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了審核，提出了修改意見(jiàn)和建議，對(duì)盛樂(lè)熱電從籌建之初就狠抓標(biāo)準(zhǔn)化工作給予了充分肯定和表?yè)P(yáng)。
盛樂(lè)熱電賈志勇總經(jīng)理參加了培訓(xùn)活動(dòng)。他強(qiáng)調(diào)，公司全體人員要以此次培訓(xùn)活動(dòng)為契機(jī)，全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，分批次分層次對(duì)現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂和完善，力爭(zhēng)在8月底構(gòu)建完成標(biāo)準(zhǔn)化體系，使公司的各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。
盛樂(lè)熱電認(rèn)真貫徹集團(tuán)“落實(shí)年”的各項(xiàng)要求，高度重視標(biāo)準(zhǔn)化工作。目前公司已成立標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)，制定了標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施方案，已編制管理標(biāo)準(zhǔn)103項(xiàng)，工作標(biāo)準(zhǔn)71項(xiàng)，內(nèi)容涵蓋了公司前期、基建階段的主要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵流程，有力促進(jìn)了公司各項(xiàng)管理工作。
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